アマゾン、週3回出社しない従業員を解雇できると管理職に通達【メールのテンプレートを入手】|businessinsiderからのニュース

https://www.businessinsider.jp/post-277067
アマゾン、週3回出社しない従業員を解雇できると管理職に通達【メールのテンプレートを入手】|businessinsiderからのニュース

Amazonは2023年2月から週3日以上のオフィスワークを義務付けています。
Appleは、週3日のオフィスワークを義務付け。
Googleは、一部の地域の社員に、少なくとも週3日のオフィスワークを義務付け。
MicrosoftとMetaは、完全リモートワークOKのようです。

一方で、IT企業のGitlabでは、完全リモートワークに徹底していて、企業が成長しています。
本も売れています。
https://shorturl.at/bxKT8

https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2023-08-04/RYVJ3JDWLU6801
米大学の研究では、完全リモートワーク、生産性でオフィス勤務に18%劣るとの結果も出ています。
リモートワークを継続することで、優秀な人材の引き止めを18%以上できるのであれば、リモートワーク継続のメリットがありますよね。

私は、会社のメンバーの幸福度があがれば、会社の利益に貢献してくれると考えています。
なので、私の会社では、完全リモートワークに振り切っています。